Marketing international Synergie, éthique et liens
Les petites entreprises, qu'elles soient situées à l'Est, au Nord ou au Sud, optent de plus en plus pour une stratégie de croissance fondée sur les exportations. Les objectifs de cette monographie tournent donc autour de trois défis contemporains deconquê...
(paru le 06/04/2006, consulté 2994 fois)
Expatrié, rêve et réalité Témoignages, informations, conseils
L'expatriation connaît un succès croissant et a actuellement tendance à se banaliser. Pourtant, elle n'en reste pas moins une expérience intense qui ne s'improvise pas !
En effet, cette plongée dans un autre univers mobilise toutes les ressources de ...
(paru le 22/10/2004, consulté 4667 fois)
L'occident rencontre l'Asie Vers un management global
L'Asie et l'Occident au XXIe siècle : choc ?... ou rencontre ?
L'internationalisation des entreprises oblige les dirigeants à mettre en place des organisations complexes et des partenariats variés. Leur réussite présuppose la fiabilité d...
(paru le 06/12/2005, consulté 1740 fois)
International Marketing A Global Perspective
If you are in need of an International Marketing book that will offer something different from the norm, you need look no further!
Unlike many US and European texts International Marketing: A Global Perspective does not look out at the international sc...
(paru le 10/03/2006, consulté 5430 fois)
Passeport du manager pour l'Europe et le monde
Dois-je serrer la main de mon interlocuteur chinois ? Faut-il préparer un ordre du jour détaillé pour une réunion avec des Allemands ? Dans ma présentation, qu'est-ce qui va compter aux yeux d'un manager espagnol ? Quelle est l'importance d'un contrat écr...
(paru le 04/05/2004, consulté 5567 fois)
Managing people - Across cultures
Managing People Across Cultures maps out the value of people issues in the organizations of today. It challenges us to ask key questions such as 'How did Human Resource Management (HRM) come to be and what genuine need is there for it'? and 'What should t...
(paru le 07/05/2004, consulté 4585 fois)
Cultural Intelligence People Skills for Global Business
Cultural Intelligence provides managers with practical techniques for functioning effectively in any culture. Thomas and Inkson do not provide a list of specific cultural dos and don'ts. Instead, they show how to acquire the kinds of universal global peop...
(paru le 13/05/2004, consulté 4974 fois)